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工作要求： 可獨立生活，不影響正常工作，必須有殘疾證。年齡25-45歲之間，可根據個人情況安排具體工作。

崗位職責： 1.根據焊接工藝指導書，選擇合適的焊接工藝和原材料，進行產品零件、設備的焊接； 2.進行焊條烘干、零件預熱，焊渣清除，必要時進行焊后熱處理，并做好焊接記錄，確保焊接質量； 3.焊接完成后，檢驗夾渣、未焊透現象，及時進行補焊、重焊； 4.獨立或配合其他人完成焊接設備的維修。

崗位職責： 1.負責產品的日常檢驗，并對檢驗后的產品進行狀態標識； 2.行使檢驗職責，填寫相應的檢驗記錄表單； 3.對檢驗中發生的問題進行處理過程跟蹤； 4.每月對檢驗數據進行匯總、統計。

崗位職責： 1.依據采購訂單，及時做好物料的接受準備備工作，包括儲位劃、裝卸及搬工具準備、人員通知等； 2.與采購人員、質檢人員一起進行物料驗收工作，在各種單據相符、相關人員簽字全的情況下，辦理物料入庫手續； 3.根據物料的性質，做好庫存物料的分類存放和保管工作，登記貨位編號； 4.定時檢查倉庫的溫度、濕度及安全情況，做好相關記錄；

崗位職責： 1.主持公司財務戰略的制定、財務管理及內部控制工作，完成企業財務計劃； 2.利用財務核算與會計管理原理為公司經營決策提供依據，協助總經理制定公司戰略，并主持公司財務戰略規劃的制定； 3.制定公司資金運營計劃，監督資金管理報告和預、決算； 4.對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本計算； 5.籌集公司運營所需資金，保證公司戰略發展的資金需求，審批公司重大資金流向； 6.主持對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制。

崗位職責： 1.協助總經理制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果； 2.開拓熱力行業業務，與客戶、同行業間（熱力行業）建立良好的合作關系； 3.制定全年銷售費用預算，引導和控制市場銷售工作的方向和進度； 4.分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策； 5.建立熱力行業客戶數據庫，了解不同規模用戶的現狀與可能需求； 6.組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務；

崗位職責： 1.負責公司產品的銷售及推廣； 2.根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3.開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍； 4.負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析； 5.負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務； 6.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

崗位職責： 1.生產計劃的編排、制定、跟進與實施安排； 2.物料計劃制定； 3.物料采購審核； 4.物料管理目標達成； 5.相關部門的溝通與協調； 6.訂單評審； 7.ISO9000、5S 的執行與督導； 8.部門人員的培訓； 9.溝通倉庫管理、客訴反應及客戶滿意度調查。

崗位職責： 1.開展公司產品的研發，有井下煤礦產品電氣設計經驗者優先； 2.單片機/PLC軟硬件開發，人機界面； 3.熟練應用電路板繪制軟件。 4.會遙控器調試的優先。

崗位職責： 1.負責機械產品設計研發和技術改進； 2.繪制產品裝配圖及零部件圖； 3.為客戶提供技術支持。